Heute ist der 20.05.2026, und in Schwabach gibt es spannende Neuigkeiten von der Berufsschule. Das Bundesministerium für Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend hat ein bemerkenswertes Projekt ins Leben gerufen, das die Ausbildungschancen junger Menschen nachhaltig verbessern soll. Im Rahmen der Initiative VerAplus arbeiten die Auszubildenden eng mit dem Senior Expert Service (SES) zusammen. Eine wertvolle Partnerschaft, die bereits seit 2021 besteht und seither bemerkenswerte Erfolge verzeichnet.

Das Mentorenprogramm von VerAplus setzt ein starkes Zeichen gegen die hohe Abbruchquote in der Ausbildung. In Deutschland lösen rund 25 Prozent aller Ausbildungsverträge vorzeitig auf. Ein besorgniserregender Zustand, der dazu führt, dass nur etwa die Hälfte der Betroffenen einen neuen Ausbildungsberuf oder -betrieb findet. Das SES-Team, angeführt von den engagierten Mentoren Konrad Braun und Erwin Grassl, unterstützt derzeit elf Auszubildende in Schwabach. Erwin Grassl betont, wie wichtig es ist, junge Menschen zu fördern und Fachkräfte zu sichern – ein Anliegen, das alle Beteiligten eint.

Praxisnahe Unterstützung für Auszubildende

Das Besondere an VerAplus ist das persönliche Tandem-Modell: Jeder Auszubildende wird einem Mentor zugeordnet, der mit jahrelanger Berufserfahrung und einem großen Herzen für die Sache zur Seite steht. Die Mentoren bieten praxisnahe Beratung und helfen den jungen Menschen, sowohl fachliche als auch persönliche Herausforderungen im Ausbildungsalltag zu meistern. Themen wie Kommunikation im Betrieb, Konfliktlösung und berufliche Orientierung stehen dabei im Fokus.

Die Ehrenamtlichen, die beim SES registriert sind, haben ein zweitägiges Vorbereitungsseminar absolviert und sind bestens vorbereitet, um die Auszubildenden zu unterstützen. Sie bringen nicht nur Wissen mit, sondern auch Lebenserfahrung – und das ist Gold wert! Über 22.000 Jugendliche haben bereits von der vorhergehenden Initiative VerA profitiert, und mehr als 75 Prozent von ihnen schlossen ihre Ausbildung erfolgreich ab. Das zeigt, wie wichtig das Vertrauen zwischen Auszubildenden und Betrieben ist und wie sehr die Mentoren dazu beitragen, dieses Vertrauen zu stärken.

Ein Aufruf zur Unterstützung

Die Nachfrage nach kompetenten Mentoren ist groß, und das SES sucht nach weiteren Ehrenamtlichen, die bereit sind, ihre Erfahrungen und ihr Wissen weiterzugeben. Wer Interesse hat, kann sich gerne an Konrad Braun unter der E-Mail-Adresse nuernberg@vera.ses-bonn.de wenden. Die Unterstützung ist kostenfrei für die Auszubildenden, Ausbildungsbetriebe und Berufsschulen. Die Begleitung kann zunächst ein Jahr dauern und sogar verlängert werden, je nach Bedarf und Wünschen der Auszubildenden.

Zusätzlich wird die Initiative VerA vom BMBFSFJ im Rahmen der Bildungsketten gefördert – ein weiterer Beweis dafür, wie wichtig diese Programme für die Zukunft unseres Fachkräftenachwuchses sind. Besonders im ländlichen Raum und in Berufen des Gesundheits- und Pflegebereichs wird eine besondere Förderung dringend benötigt. Das Engagement, das hier in Schwabach geleistet wird, ist ein Lichtblick in der Ausbildungsszene.